同志們：

歲序常易、天地時新。值此辭舊迎新之際，我代表綿投集團黨委、董事會、經營層，向集團全體職工及家屬、退休老同志，向關心支持綿投集團發展的各級領導、合作伙伴和社會各界朋友致以新春的祝福和誠摯的問候！愿大家懷揣“明天會更好”的信念出發，2023年順遂無虞、皆得所愿。

星光不負趕路人，最是奮斗動人心。剛剛過去的2022年，意義非凡。黨的二十大勝利召開，為新時代新征程黨和國家事業發展、實現第二個百年奮斗目標指明了前進方向、確立了行動指南。我們把學習宣傳貫徹黨的二十大精神作為當前和今后一個時期的首要政治任務，牢記國企“姓黨為民”政治屬性，保持戰略定力、堅持穩中求進，收入預計首次突破100億大關，資產規模預計超過1200億元，連續6年獲得AA+主體信用評級，位列全國城投百強第61位，培育總投資超過100億元的兩個產業集群，用實干實績書寫了一份踐行中國式現代化的“綿投答卷”。

這一年，有一種“擔當”叫勇挑重擔、聚力發展。我們堅持在全局中謀發展，圍繞唱好“雙城記”、做強“副中心”、建好“示范區”、打造“科技城”，推動總投資110億元的九華府項目加快走向“拎包入住”，引進的2個百億級新能源、先進制造產業已經成為江油市、涪城區的“鎮園之寶”，參與稀土、半導體項目有力支持“園區提質、企業滿園”，南山路、濱河北路等“補短板”工程順利投用讓周邊百姓徹底告別“下雨觀海”模式，引入的王府井購物中心增添了城市的“國際范”“煙火氣”.....我們努力擔當“綿陽建設”“綿陽制造”“綿陽活力”的生力軍，讓市委市政府戰略布局的“含金量”轉化為推動發展、改善民生的“高質量”。

這一年，有一種“執著”叫改革創新、進位爭先。我們用好改革創新“關鍵一招”，全面完成深化改革三年行動，按照“小總部、大平臺、強產業”的思路做優企業主體、整合同質化業務，大力開展“瘦身健體”、“減虧扭虧”專項工作，分別在盤活“閑資產”、止住“出血點”中增收減虧超過2億元，首次實施完全市場化試點和職業經理人改革，促進房地產板塊在更廣闊發展空間、更復雜競爭環境“經風雨、見世面”，持續優化任期制和契約化考核任務，激勵子公司經理層“與市場對標、跳起來摸高”，實行中層管理人員“逢進必競聘”，讓躺平式干部躺不住，讓混日子的沒市場....這一切都是圍繞激發活力，讓真正想干事的人有干勁有奔頭，讓能成事的人擼起袖子干出樣子。

這一年，有一種“堅韌”叫同心抗疫、共克時艱。我們擔當疫情期間的“天選打工人”，轉身份，轉戰場，轉角色，化身社區管理的“守門員”、應急交通的“快遞員”、隔離點食宿的“服務員”、傳遞疫情政策信息的“宣傳員”，集團所屬41個黨組織聞令而動、聽令而行，455名黨員響應上級“雙報到”號召，就地“變身”基層治理的“志愿者”，一時間“黨徽金”“天使白”“守護藍” “志愿紅”在集團上下交相輝映....在這場“大戰大考”中，每一個綿投人歷練了本領、提高了能力、作出了貢獻，共同走過了一段極不尋常的歷程，彰顯出“與人民同舟、與祖國共濟”的時代擔當。

這一年，有一種“情懷”叫心系群眾、服務職工。我們堅定踐行以人民為中心的發展思想，用心用情用力解決群眾、職工急難愁盼問題，開展春雨助殘、春蕾行動，累計發放扶貧濟困資金40余萬；關愛慰問困難群體和一線職工，妥善落實職工核酸檢測、醫療互助、困難職工建檔，架起服務基層“連心橋”；精心愛才、悉心育才，近一半的后備干部走上管理崗位，80、90后青年干部逐步挑起發展大梁，5名同志分別獲得四川省五一巾幗標兵、綿陽市五一勞動獎章等榮譽；持續豐富職工業余生活，書畫、乒乓球、閱讀分享等8個興趣小組持續運行，承辦全市“玫瑰書香”工會主題閱讀活動，讓職工之家真正成為“活力之家”.....我們將企業發展成果更多更公平惠及社會，讓綿陽夢、綿投夢成為市民、職工“穩穩的幸福”。

惟其艱難，更顯勇毅。極不尋常的2022年，是2500名綿投兒女一起扛、一起拼、一起闖過來的。在此我要感謝奮戰在城市“護民生、保運轉”的基層員工，沖鋒在防汛、抗疫、值守第一線的黨員職工，奔波在金融機構、合作單位的工作人員，感謝在風雨中彼此“扎起”、在困難前拼搏“雄起”的每一位綿投人。正是你們前行的信心與勇氣、正是你們奮進的身影和腳步，才匯聚起了蓬勃向上、生生不息的綿投力量。

時間不戀過往，更美的風景在下一程。2023年是全面貫徹落實黨的二十大精神的開局之年，也是綿投集團向十四五“1500億、150億、5億”戰略目標邁進的關鍵之年，雖然形勢復雜、任務艱巨，雖然集團整體的“大棋盤”上，仍然有“債務化解”“投資退出”等“關鍵子”還未落下，但我們相信有市委市政府的鼎力支持、有集團黨委的把關定向、有廣大干部職工迎難而上，新的征程上我們必將實現“一子落、滿盤活”。

奮進2023，我們要堅定趕超跨越之志。過去10年綿投人以不甘落后、敢于超越的斗志創造了從400億到1200億大跨越的“黃金十年”，下一步我們要“思想爭先、發展爭位、產業爭優、改革爭效、項目爭速、隊伍爭強”，心往一處想、勁往一處使，認真抓好“強主體、優結構、防風險、提質效、促轉型”各項工作，不斷推動企業高質量發展實現新跨越，不斷創造新的發展業績。

奮進2023，我們要大興實干奮斗之風。堅持重實干、重實績的鮮明導向，定了就要辦，說了就要干，干了就要干好。讓那些把心思花在干事上、力氣下到落實上、本事用在創業上的干部“香起來”，讓那些吃苦不叫苦、干事不避事、擔責不塞責的干部“紅起來”，讓那些“為實干者鼓勁，為擔當者擔當”的措施機制“給力起來”，切實形成團結奮進、創新爭先、實干奮斗的濃厚發展氛圍。

奮進2023，我們要堅守職工為本之心。“發展夢、綿投夢”歸根到底是職工的“幸福夢”，在推動高質量發展的征程中，我們要把職工急難愁盼的問題放在心坎上，實打實、心貼心的保障職工的切身利益和合法權益，努力當好職工的“娘家人”“貼心人”，畫好最大同心圓、凝聚最強向心力，為企業的持續健康穩定發展團結一切力量、調動一切因素，讓夢想成真！

同志們，草木待發，春山在望。今天的綿投勤勉篤行，明天的綿投未來可期。2023讓我們滿懷信心和期待，從新，出發！

最后，祝偉大祖國繁榮依舊！

祝全體職工闔家歡樂！

集團黨委書記、董事長：  

                                                2023年1月16日